Energy i forandring
Vi tænder og slukker for det. Vi bruger det døgnet rundt, året rundt og mere og mere af det for hvert år, der går. Energi er helt essentielt for os som mennesker og livsnerven i vores samfund. Men vores energiforbrug er også kilde til klimaforandringer og CO2 udledning. Vi skal altså ikke kun producere og levere mere energi, men i høj grad også levere renere energi. Derfor har vi i DONG Energy formuleret en langsigtet vision: At levere stabil energi uden CO2.
Mennesker med ambitioner
Det er et ambitiøst mål, og det kræver mennesker med ambitioner, der vil være med til at forfølge visionen. Mennesker, der vil være del af en Nordens førende energikoncern med en målrettet international vækststrategi. Mennesker, der vil arbejde i en rummelig, mangfoldig og forandringsvillig virksomhed, hvor vi hele tiden er dedikeret til at blive bedre. Mennesker, der vil være en del af en kultur med gennemskuelige og fleksible karriereveje på tværs af organisationen
Vi tilbyder dig en mulighed for at afprøve din uddannelse i praksis og samtidig optimere dine personlige og faglige kompetencer og ambitioner. Programmet er individuelt planlagt for at matche dine akademiske kvalifikationer, viden, kompetencer og personlige målsætninger.
Graduate programmet er en enestående mulighed for dig til at deltage i et uddannelsesmæssig og professionelt forløb, hvis formål er at tiltrække og udvikle DONG Energy's fremtidige talenter. Vi lægger meget energi i at give dig en stejl læringskurve og stor personlige udvikling.
Vi har designet et udfordrende udviklingsprogram for alle vores graduates og vil give dig en individuel faglig uddannelse, du har brug for at kunne udføre dit arbejde i forretningsområderne.
Fra første dag vil du få muligheden for at etablere unikke og værdifulde netværk på tværs af organisationen sammen med andre internationale graduates og kolleger i et uformel og attraktivt arbejdsmiljø med fokus på medarbejdertilfredshed.
Vi kræver meget af vores graduates. For at kunne imødekomme udfordringerne i en stor og kompleks organisation som vores, sørger vi for, at du får en mentor. Din mentor er særligt udvalgt inden for organisationen til at hjælpe og supportere dig gennem dit graduate program.
Hver mentor/mentee forhold er fortroligt og individuelt planlagt, og de fleste af vores graduates mødes med deres mentor hver måned for at diskutere forskellige udfordringer eller udviklingsemner. Din mentor er der for at guide dig og udfordre dig. Indholdet af dine møder med din mentor afhænger helt og holdent af dine behov gennem graduate programmet.
For informationer vedr. vores graduate program kan du kontakte:
Rikke Munksgaard, Senior HR Consultant,
riksk@dongenergy.dk
Du er nyuddannet med en kandidatgrad inden for dit specialeområde og har maksimalt 12 måneder relevant erhvervserfaring.
For detaljer, se alle ledige stillinger her.
Du skal være blandt de bedste i din årgang og være klar til at udfordre dit talent for at blive en af vores fremtidige "high potentials" inden for en af vores 3 karrierevej: leder, projektleder eller specialist.
DONG Energy er en meget dynamisk arbejdsplads med krævende målsætninger så det er en forudsætning, at du er forandringsparat og fleksibel, kombineret med en proaktiv og resultatorienteret indgang til opgaverne for at kunne tage udfordringerne som graduates op. Det skal være en motivationsfaktor for dig at blive udfordret dagligt på dine personlige og faglige kompetencer, og det er derfor vigtigt, at du har en stærk analytisk tilgang for hurtigt at kunne tilegne dig ny viden og deltage i komplekse opgaver.
Sidst men ikke mindst skal du kunne lide at møde nye mennesker og være en del af et fagligt krævende miljø. Evnen til team play er en forudsætning for din personlige succes.
Afslutningen på din uddannelse er begyndelsen til noget stort
Innovation. Tværfaglighed. Faglig fordybelse. Kompetenceudvikling. Personlig udvikling. Afdækning af karrieremuligheder og jobperspektiver. Buzz-words. Javist, men der er dækning for ordene og handling bag hensigterne i vores Graduate Program.
Om programmet
Vi tilbyder 16-24 nyuddannede kandidater en plads i vores Graduate program. Som graduate gennemgår du et 24 måneders forløb, hvor du tilknyttes enten et forretningsområde eller et tværgående turnusforløb i flere forretningsområder. Her får du mulighed for at afprøve dine faglige kompetencer på konkrete projekter og problemstillinger i forskellige områder af koncernen.
Programmet er et struktureret uddannelsesforløb efter en endt videregående uddannelse og giver dig praktisk erfaring sideløbende med en videreudvikling af dine faglige og personlige kompetencer. Programmet er bygget op som et turnusforløb, der går på tværs af organisationen i enten ét eller flere af vores forretningsområder. På den måde giver forløbet både et tværorganisatorisk og et forretningsspecifikt kendskab til DONG Energy. Programmet er individuelt og tilrettelægges efter din faglighed, dine kompetencer og dine personlige mål.
Du får kurser, teambuilding og aktiviteter sammen med de andre graduates, og du får mulighed for at deltage på kurser, som er specifikke for netop dit gradauteforløb. Du bliver også tilknyttet en mentor, som er med til at hjælpe dig med de udfordringer, du bliver stillet overfor. Ud over de individuelle forløb er der følgende fælles kurser i uddannelsesprogrammet:
Hvem søger vi
Er du nyuddannet ingeniør, økonom eller noget helt tredje med interesse og kompetencer inden for teknik, økonomi eller energi, så vil Graduate Programmet accelerere din læring og udvikling. Du skal have modet til at blive fagligt udfordret og drivet til at udforske dine kompetencer i en dynamisk og innovativ virksomhed.
Bemærk; næste gang vi ansætter graduates er 1. september 2011.
Ansøgningsprocessen starter 6. februar 2012 og ansøgningsfristen er 5. marts. Alle ledige graduatestillinger vil blive tilgængelige her – din ansøgning skal være på engelsk.